हाँ, युगल के रूप में काम करना संभव है। ये ऑफर वेयरहाउस और प्रोडक्शन के लिए हैं, जहां आपको डबल रूम में रहने की सुविधा मुहैया कराई जाएगी।
हां, ऑस्ट्रिया में उन्हें नर्सिंग कोर्स की आवश्यकता होती है।
यदि आप नानी के रूप में काम करने जा रही हैं, तो आपको इसकी आवश्यकता नहीं है। आप एक स्लोवाक रोजगार अनुबंध के तहत काम करेंगे और स्लोवाकिया में करों का भुगतान करेंगे। यदि आप डच रोजगार अनुबंध पर काम करेंगे, तो आपको बीएसएन नंबर की आवश्यकता होगी। यदि आपके पास यह अभी तक नहीं है, तो आपका डच नियोक्ता उपकरण के साथ आपकी सहायता करेगा।
हाँ बिल्कुल। परिवहन की प्रतिपूर्ति के लिए, हालांकि, हमें आपके द्वारा दी गई यात्रा टिकट की तारीख और राशि की आवश्यकता है। शिपिंग बोनस की प्रतिपूर्ति पेआउट के हिस्से के रूप में की जाती है।
जर्मनी में एक दाई का वेतन €1,500 से €1,850 नेट तक होता है। परिणामी राशि भाषा कौशल के स्तर पर निर्भर करती है।
सप्ताहांत पर एक आपातकालीन सेवा होती है, इसलिए यदि आवश्यक हो तो आप हमेशा किसी से संपर्क कर सकते हैं।
जर्मन भाषा के बुनियादी ज्ञान के साथ भी जर्मनी की यात्रा करना संभव है।
यदि ग्राहक अस्पताल में भर्ती था, नर्सिंग होम गया था या उसकी मृत्यु हो गई थी, तो ATENA एक नए परिवार में स्थानांतरण के लिए भुगतान करता है।
यदि आप काम करना जारी रखना चाहते हैं, तो हम आपके लिए एक नया क्लाइंट ढूंढेंगे, जहां आप स्थानांतरित हो सकते हैं। चूंकि हम प्रतिदिन 100 से अधिक नौकरी के प्रस्ताव भरते हैं, इसलिए हम आपको तुरंत एक नई नौकरी प्रदान कर सकते हैं।
यदि आप नर्सिंग स्टाफ के रूप में काम करते हैं, तो आपको 5 तारीख को भुगतान किया जाएगा। महीने का दिन। यदि आप विनिर्माण उद्योग में स्लोवाकिया में काम करते हैं, तो यह विशिष्ट कंपनी पर निर्भर करता है। समय अवधि 10 से भिन्न होती है। 15 तक महीने का दिन।
हां, आप जर्मनी में बिना नर्सिंग कोर्स के भी काम कर सकते हैं।
इस बोनस की पात्रता तब उत्पन्न होती है जब देखभाल कर्मचारी दो महीने की शिफ्ट पूरी करने के बाद काम करता है और अगले पेचेक में इसे ध्यान में रखा जाएगा।
आपको बस इतना करना है कि हमें हस्ताक्षरित दस्तावेज ईमेल या डाक से भेजें।
आप सप्ताह में दो बार, सोमवार और गुरुवार को जमा कर सकते हैं, आपके द्वारा काम किए गए समय का 50% तक। यदि आप इसका अनुरोध करना चाहते हैं, तो बस अपने जिम्मेदार सलाहकार से संपर्क करें।
जर्मनी, नीदरलैंड और इंग्लैंड में परिवार मजदूरी नहीं देते हैं। हमारी एजेंसी इसका भुगतान बैंक खाते 5 में करती है। महीने का दिन। ऑस्ट्रिया में, परिवार के नानी को उस दिन भुगतान किया जाता है जिस दिन वे घर जाते हैं या एक दिन पहले, क्योंकि वे इस देश में एक व्यापार के लिए काम करते हैं।
बेशक, आप अपनी धुरी पर भी परिवहन के किसी भी रूप से यात्रा कर सकते हैं। हालाँकि, इसे सुरक्षित करने से पहले, आपको अपने प्रबंधक को सूचित करना होगा। आप उसके साथ उस प्रकार के परिवहन के बारे में भी सलाह ले सकते हैं जो आपको सबसे अच्छा लगे।
संपर्क करने के लिए आपका अपना संपर्क व्यक्ति होगा। साथ ही, हमारे पास काम के घंटों के बाद और साथ ही सप्ताहांत के दौरान एक आपातकालीन सेवा भी है, जहां आपको हमेशा एक जिम्मेदार व्यक्ति मिलेगा जो जरूरत पड़ने पर आपकी मदद करने के लिए खुश और तैयार होगा।
निःसंदेह तुमसे हो सकता है। अपना यूरोपीय बीमा कार्ड अपने पास रखना न भूलें।
प्रत्येक नौकरी की पेशकश व्यक्तिगत है। आप दिए गए ऑफ़र के विवरण में देख सकते हैं कि कौन सा ऑफ़र किस अनुबंध के लिए है। आपका नियोक्ता कौन होगा यह विशिष्ट नौकरी की पेशकश और उस देश पर निर्भर करता है जिसमें आप काम करने का निर्णय लेते हैं। जर्मनी में, जब आप नानी के रूप में काम करते हैं, तो आप स्लोवाक अनुबंध के तहत काम करते हैं। आप उत्पादन और वेयरहाउस पदों के लिए एक जर्मन अनुबंध पर काम करते हैं।
Pri každej pracovnej ponuke je to individuálne. To, ktorá ponuka je na akú zmluvu, nájdete v popise danej ponuky. Kto bude Vaším zamestnávateľom, záleží od konkrétnej pracovnej ponuky aj krajiny, v ktorej sa rozhodnete pracovať. V Holandsku pri práci opatrovateľky pracujete na slovenskú aj holandskú zmluvu súčasne. Na pozíciách do výroby a skladov pracujete na holandskú zmluvu.
हां, हमारी कंपनी रेफ़रल के लिए €100 से €1000 तक एक प्रसिद्ध इनाम का भुगतान करती है। इनाम की राशि नौकरी की स्थिति के प्रकार पर निर्भर करती है, जिसे भरने में आप हमारी मदद करते हैं।
I. हमारी वेबसाइट www.atena.sk पर नि:शुल्क पंजीकरण करें और फिर हमारा एक सलाहकार फोन द्वारा आपसे संपर्क करेगा। द्वितीय. निःशुल्क फोन लाइन 0800 221 222 के माध्यम से हमसे संपर्क करें। हम सोमवार से शुक्रवार तक सुबह 8:00 बजे से शाम 4:30 बजे तक आपके निपटान में हैं।
नहीं, आप हमारी कंपनी को कोई पंजीकरण या ब्रोकरेज शुल्क नहीं देते हैं।
यह आवश्यक नहीं है।
आप हमारी शाखाओं में से किसी एक में व्यक्तिगत रूप से आने का विकल्प चुन सकते हैं (संपर्क देखें) या फोन द्वारा साक्षात्कार लेना, जो एक अधिक उपयुक्त विकल्प है। हालांकि, यह रोजगार के प्रकार पर निर्भर करता है। यदि आप अंशकालिक काम में रुचि रखते हैं, तो आपको विशेष रूप से बंस्का बायस्ट्रिका शाखा में व्यक्तिगत रूप से आना चाहिए।
नौकरी की पेशकश अनुभाग में, आप अपने लिए उपयुक्त रोजगार चुनने के लिए प्रकार के रोजगार फ़िल्टर का उपयोग कर सकते हैं। एथेंस में, हमारे पास स्व-नियोजित लोगों, छात्रों, पेंशनभोगियों, माता-पिता की छुट्टी पर माताओं, बेरोजगारों और जो किसी कारण से नौकरी बदलना चाहते हैं, के लिए उपयुक्त नौकरी के प्रस्ताव हैं।
प्रत्येक नौकरी की पेशकश व्यक्तिगत है। आप दिए गए ऑफ़र के विवरण में देख सकते हैं कि कौन सा ऑफ़र किस अनुबंध के लिए है। आपका नियोक्ता कौन होगा यह विशिष्ट नौकरी की पेशकश और उस देश पर निर्भर करता है जिसमें आप काम करने का निर्णय लेते हैं। कुछ नियोक्ता आवेदकों को पहले किसी एजेंसी के माध्यम से काम पर रखना पसंद करते हैं, और अन्य नए आवेदकों को सीधे सामान्य कर्मचारियों के लिए भर्ती करते हैं। निगमन के बाद, दी गई कंपनी की मूल स्थिति में स्विच करना हमेशा संभव होता है।