Höhere Gehälter für Pflegekräfte in Österreich sind seit langem ein heißes Thema. Diese Gehälter haben sich seit Jahren überhaupt nicht bewegt. Aufgrund der hohen Inflation versucht die WKÖ - Wirtschaftskammer Österreich - die Interessen der Pflegekräfte zu verteidigen. Die WKO verfasst eine Petition, die sie dem zuständigen Minister vorlegen wollen.
Sind die Energiepreise nur in meinem Heimatland verrückt? Ist es in anderen EU-Ländern besser oder schlechter? Das erfahren Sie in unserem neuesten Artikel.
Wenn eine Betreuungskraft zu Ihnen nach Hause kommt, um ein Familienmitglied zu betreuen, ist es wichtig, sich darauf vorzubereiten. In unserem Artikel finden Sie alles, was Sie wissen müssen, um loszulegen.
Immer mehr Menschen sind von Burnout betroffen. Der Grund dafür ist die heutige Schnelllebigkeit, hohe Anforderungen oder der Wunsch nach Perfektionismus und Selbstverwirklichung. Aber es gibt eine Lösung für dieses Problem und Möglichkeiten, es zu verhindern.
Ein guter Arbeitgeber, der einen geeigneten und zuverlässigen Arbeitnehmer gewinnen und finden möchte, wird in seinen Stellenangeboten wahrheitsgemäße und detaillierte Angaben machen. Bei Atena legen wir die Arbeitsbedingungen detailliert offen, weil uns die Zufriedenheit sowohl unserer Mitarbeiter als auch unserer Kunden am Herzen liegt.
Wenn Sie sich den richtigen Film aussuchen, können Sie sich Zeit zum Entspannen nehmen, etwas Neues lernen und Ihre Karriere als Betreuungskraft schneller vorantreiben. Erfahren Sie mehr in unserem Artikel.
Das Schweizer Bildungssystem verknüpft die Bildung mit dem Arbeitsmarkt und kann als Vorbild für andere Länder dienen. Die Schüler erwerben theoretische Kenntnisse in der Schule und praktische Fähigkeiten in einem bestimmten Unternehmen, dem im Wochenplan mehr Aufmerksamkeit gewidmet wird. Dank dieses Systems gehört die Schweiz zu den entwickelten Ländern mit niedriger Arbeitslosigkeit.
Bei ATENA organisieren wir regelmäßig Teambuilding-Ausflüge zu interessanten Orten, bei denen wir uns perfekt entspannen, die Beziehungen stärken und uns im Team besser kennen lernen können, neue Kräfte und Ideen gewinnen, dank derer wir bereit sind, effizienter zu arbeiten.
Es fehlt zunehmend an Gesundheits- und Pflegepersonal, was sich negativ auf die Gesundheit der Menschen auswirkt, die Betreuung brauchen. Daher sollten Maßnahmen ergriffen werden, um den Personalmangel im Gesundheitswesen zu beseitigen. Lesen Sie, wie wir in Atena dieses Problem angehen.
Jedes Unternehmen hat eine Geschichte des Entstehens, wichtiger Meilensteine, Veränderungen und Aufschwünge. Atena ist seit 14 Jahren auf dem Markt und hat in dieser Zeit Menschen aus verschiedenen Ländern geholfen, im Ausland eine Stelle mit interessanten Gehalt zu finden.
