Je voelt je vol kracht. Gezondheid dient u. Je hebt al ervaring, maar je bent nog geen vijftiger. Je verwacht dat je baas op een dag naar je toekomt en je de baan aanbiedt die je wilt. Maar niets van dat alles gebeurt. Is er nog een kans voor u om een carrière te plannen

Personeelsvoordelen zijn ongetwijfeld een belangrijk motiverend element bij de keuze van een baan. Zij beïnvloeden op natuurlijke wijze de tevredenheid van de werknemers en de prestaties die daaruit voortvloeien. Maar is het een factor op grond waarvan we een baan moeten kiezen?

Bent u een van die mensen die verschillende sociale netwerken gebruiken om een baan te vinden? Bent u op zoek naar een manier om uw werkgever daadwerkelijk op u te laten reageren? Wil je eindelijk verder gaan? LinkedIN is een van de opties die speciaal voor u is ontworpen.

Velen van jullie vragen zich van tijd tot tijd af: “Hoe vind ik een baan?” De reden voor deze mentaliteit kan zijn dat u ontslagen bent, dat het bedrijf waar u werkte failliet is gegaan, of dat u gewoon iets nieuws wilt proberen. Maar ben je bang dat het je bij de tweede poging niet