Os novos currículos da Atena combinam tecnologia de IA de última geração, experiência profissional detalhada e uma estrutura única que vai ao encontro dos sonhos de todos os recrutadores. Leia mais sobre a nossa mais recente inovação!
Explore o profundo impacto que os animais de estimação têm na vida dos idosos. O nosso último artigo destaca as descobertas científicas sobre as melhorias emocionais e físicas que os nossos amigos peludos trazem.
O alargamento das prestações sociais é fundamental para uma sociedade justa. Prestam um apoio vital e reduzem as disparidades. Os governos asseguram o acesso aos cuidados de saúde, à educação, à habitação e à segurança dos rendimentos. Isto favorece os grupos desfavorecidos e reflecte um compromisso para com os direitos humanos, não deixando ninguém para trás. Saiba como a Alemanha está a reagir a esta questão aqui.
Somos muitas vezes avaliados profissionalmente com base na nossa capacidade de aprender e reter informação. Por isso, é muito importante que todos saibam como transferir informações importantes para a memória de longo prazo.
A inteligência artificial é um dos aspectos fundamentais do desenvolvimento tecnológico. Em novembro de 2022, foi lançada a aplicação GPT Chat. Permite que os utilizadores conversem com ele como se estivessem a falar com outra pessoa. O Chat GPT pode responder a quase todas as perguntas que lhe fizer.
As diferentes gerações têm uma perceção diferente do emprego. Os seus objectivos e prioridades também são diferentes. As gerações mais velhas tendem a valorizar a estabilidade, enquanto os jovens procuram a realização e o crescimento. E se os empregadores querem ser capazes de recrutar e manter pessoas de todas as idades, precisam de ter em conta as necessidades de todos.
À medida que a população mundial envelhece, todos os países precisam de encontrar formas de facilitar a vida aos idosos. Alguns países estão a encontrar soluções criativas para resolver este problema e tornar a vida dos seus cidadãos idosos o mais agradável possível.
Uma das melhores ferramentas dos RH modernos é a recomendação pessoal. Quando uma pessoa que já trabalha na empresa recomenda novos membros, ela sabe o que tanto a empresa como a pessoa têm para oferecer. Para além disso, muitos dos problemas associados à confiança, à retenção dos trabalhadores e aos custos de recrutamento são significativamente atenuados.
A exposição-piloto "Under One Roof" deu a conhecer a muitas pessoas as inovações no domínio da tecnologia médica e de enfermagem. Para além de várias empresas participantes, estiveram também presentes instituições estatais e muitos convidados.
A rotatividade dos trabalhadores é algo com que todas as empresas se deparam habitualmente. Dependendo de muitos factores, como o sector, o tipo de trabalho e, sobretudo, as condições de trabalho, pode ser inferior ou superior. A flutuação pode ser saudável ou não. O sucesso ou o fracasso de uma empresa depende em grande medida do tipo de empresa que é.
