Anhedonija - tai būklė, kai senjorai praranda susidomėjimą veikla, kuri anksčiau jiems patiko. Tai gali paveikti jų fizinę ir emocinę sveikatą. Slaugytojai gali padėti skatindami socialinį bendravimą, fizinį aktyvumą ir naujus pomėgius, kad pakeltų jų nuotaiką.
Sėkmingo pokalbio dėl darbo raktas - suprasti, ko ieško įdarbinimo specialistai. Šiame straipsnyje apžvelgiami dažniausi pokalbio klausimai ir patariama, kaip į juos atsakyti taip, kad išryškėtų jūsų įgūdžiai ir profesionalumas. Idealiai tinka ieškantiems darbo bet kuriame karjeros etape.
Artėjant gripo ir peršalimo ligų sezonui senjorai ir slaugytojai turi imtis papildomų atsargumo priemonių, kad nesusirgtų. Šiame straipsnyje pateikiami 7 pagrindiniai patarimai, įskaitant skiepus, kasdienę dezinfekciją ir oro drėkintuvų naudojimą. Sužinokite, kaip sumažinti riziką ir išlikti sveikiems.
Pasirinkti vieną iš dviejų darbo pasiūlymų yra sudėtinga, tačiau šis vadovas supaprastina šį procesą. Jame parodoma, kaip įvertinti darbo užmokestį, išmokas ir ilgalaikį karjeros vystymąsi, kad galėtumėte priimti pagrįstą sprendimą. Naudodamiesi šiais patarimais, galėsite drąsiai priimti sprendimą.
Daugelis senjorams įprastų vaistų, pavyzdžiui, kraujospūdį mažinantys vaistai, raminamieji ir antidepresantai, gali padidinti kritimo riziką. Norint išvengti traumų, svarbiausia valdyti šalutinį vaistų poveikį ir skatinti lėtą judėjimą. Sužinokite, kaip sumažinti kritimo riziką ir užtikrinti senjorų saugumą.
Lankstus darbo grafikas yra labai svarbus slaugos srityje, nes jis leidžia slaugytojams prireikus prisitaikyti prie pokyčių, persikelti ar susirasti naują darbą. Toks lankstumas užtikrina aukštos kokybės pacientų priežiūrą ir palankią darbo aplinką slaugytojams. Sužinokite, kuo šios galimybės naudingos abiem pusėms.
Demencija ir delyras senjorus veikia skirtingai, nors iš pirmo žvilgsnio gali atrodyti panašūs. Delyras atsiranda staiga ir reikalauja skubaus gydymo, o demencija yra ilgalaikė būklė. Slaugytojai turėtų žinoti šiuos skirtumus, kad galėtų suteikti tinkamiausią priežiūrą.
Globėjai vertina ne tik atlyginimą, bet ir kitus privalumus. Gavę nuolatinę paramą, galimybę tobulėti ir įvertinimą, jie yra labiau linkę likti lojalūs. Sužinokite, kaip sukurti tinkamą išmokų paketą, kad pritrauktumėte ir išlaikytumėte slaugos darbuotojus.
Senstant mūsų imuninė sistema sulėtėja, todėl padidėja infekcijų rizika. Šiame straipsnyje aprašoma, kaip senjorai gali sustiprinti savo imunitetą tinkamai maitindamiesi, mankštindamiesi ir pozityviai mąstydami. Išlikti sveikam prasideda nuo kasdienių įpročių!
Darbdaviai atlieka svarbų vaidmenį kuriant palankią darbo aplinką senjorų slaugytojams. Tinkamas mokymas, konkurencingas darbo užmokestis ir parama emocinei gerovei padeda slaugytojams klestėti. Šios priemonės taip pat lemia mažesnę slaugytojų kaitą ir geresnę senjorų priežiūrą.
