Если компания не заинтересована в найме людей из-за рубежа, она автоматически оказывается на шаг позади своих конкурентов. Если компания хочет выжить и развиваться в современном глобальном мире, она должна вести себя также глобально.
Домашний офис может стать новой нормой для многих людей. Но не приносит ли это решение работодателям больше вреда, чем пользы?
Обучение сотрудников должно быть не просто льготой, которую компания предлагает в дополнение к зарплате, а естественной частью работы современной компании. Образование - это путь вперед для общества в целом.
Сердцем каждой компании являются ее сотрудники. Вот почему так важно найти подходящих людей для этой работы. Вот краткое руководство о том, как найти подходящего кандидата.
Благодаря технологическому прогрессу в области робототехники и машинного обучения, рабочие начинают заменяться роботами. Возможно ли это в здравоохранении? Читайте в нашей последней статье.
Поскольку 1,6 миллиона немцев нуждаются в уходе на дому, у Германии нет другого выбора, кроме как искать сиделок за границей. Почему это так, и, что более важно, почему это выгодно всем? Читайте в нашей последней статье.
Повышение заработной платы больше не является единственным способом мотивации сотрудников в современном рабочем мире. Привлекательные компании предлагают своим сотрудникам всевозможные льготы, от гибкого графика работы, дополнительных отпусков и поддержки спортивных мероприятий до предоставления служебного телефона или автомобиля в личное пользование. Такие работодатели гораздо интереснее для соискателей.
Мотивация на работе является ключевым фактором, когда речь идет об удовлетворенности работой и производительности труда, независимо от профессии или уровня должности. Есть много факторов, которые нужно учитывать, и много вещей, которые нужно делать, но некоторые из них более эффективны, чем другие.
Шведская автомобильная компания Volvo приходит на восток Словакии. Третий завод в Европе принесет тысячи новых рабочих мест, снизит уровень безработицы и улучшит общее качество жизни в регионе. Volvo станет пятой автомобильной компанией в Словакии, но она будет уникальной в производстве электромобилей, которые являются будущим автомобильной промышленности.
В то время как многие компании терпят крах во время пандемии коронавируса, некоторые предприятия малого и среднего бизнеса отмечают появление новых и возвращение новых клиентов.
