Låga löner är ett allvarligt problem som drabbar människor över hela världen. På grund av dem har de anställda svårigheter och måste varje månad fundera på hur de ska klara sig. Otillräckliga löner har en negativ inverkan på livet och påverkar flera aspekter av livet.
Stress och utmattning
För att kunna försörja sig måste arbetstagarna ta flera jobb samtidigt, och ett jobb växlar med ett annat, vilket inte bara leder till fysiska utan också psykologiska utmattning och stress, och kan gradvis orsaka en rad olika hälsoproblem. Låga löner skapar en ond cirkel av fattigdom. Människor kan inte spara på en liten lön och kan därför inte investera i utbildning som skulle göra det möjligt för dem att utvecklas i sin karriär och få ett bättre betalt jobb. Faktorer som globalisering och automatisering bidrar till låga löner runt om i världen.
Tredjeländer
Låga löner är vanligast i länder i tredje världen. Lönerna är mycket låga här jämfört med i de utvecklade länderna. Detta beror på ett antal orsaker: låg teknisk utveckling, lägre arbetsproduktivitet och brist på låglönejobb samt ogynnsamma arbetsvillkor. Tredje världsländer eller utvecklingsländer är i allmänhet de länder som har låg BNP (bruttonationalprodukt), lågt index för mänsklig utveckling, hög dödlighet och låg levnadsstandard. De flesta är före detta kolonier. Inbördeskrig, naturkatastrofer, dålig utbildning och otillräcklig hälsovård har bidragit till en dysfunktionell ekonomi.
Världens lägsta löner i Kuba
Kuba dominerar rankningen av de lägsta lönerna i världen, men det är inte positivt i det här fallet. I genomsnitt tjänar de 46 euro i månaden i detta karibiska land. Personer som arbetar inom service, catering och jordbruk får i genomsnitt 32 euro i månaden. De som arbetar inom administrationen har det lika bra med 34 euro . Anställda inom kundtjänst, säkerhet, transport och hälsovård har det något bättre, med en genomsnittlig månadslön på 36 euro. Inom utbildning och tillverkningtjänar de ungefär en euro mer. Den lägst betalda sektorn är klädindustrin, där arbetstagarna får 26 euro.
Bland de högst rankade branscherna finns fordons- och kemiindustrin, byggnads- och fastighetsbranschen, ekonomi, läkemedelsbranschen och personalbranschen, där lönerna varierar mellan 41 och 48 euro per månad. Endast personer som arbetar inom telekommunikation, bankväsendet, advokatbyråer, informationsteknik och företagsledning är bättre betalda och tjänar mellan 50 och 63 euro.
Löner – kön spelar också en roll
Kubaner med en högskoleexamen tjänar mest, arbetslivserfarenhet spelar också en stor roll för lönenivåerna, och lönerna varierar också beroende på beroende på kön.. Kvinnor tjänar betydligt mindre än män. I tabellen nedan kan vi se 19 andra länder med mycket låga månadslöner, som är något högre än Kubas, men fortfarande långt under en anständig lön som ens kan försörja en familj.
| Stat | Genomsnittlig bruttolön i euro |
| Kuba | 46,23 € |
| Kongo | 83,20 € |
| Indien | 138,37 € |
| Etiopien | 153,76 € |
| Senegal | 156,04 € |
| Tadzjikistan | 157,04 € |
| Surinam | 171,30 € |
| Sri Lanka | 176,78 € |
| Ghana | 193,98 € |
| Bangladesh | 202,38 € |
| Indonesien | 211,31 € |
| Thailand | 218,41 € |
| Kirgizistan | 235,66 € |
| Myanmar | 250,05 € |
| Nepal | 261,46 € |
| Laos | 268,53 € |
| Guatemala | 274,03 € |
| Zambia | 283,37 € |
| Kamerun | 303,18 € |
| Uzbekistan | 305, 75 € |
Lösning = gå någon annanstans för att hitta arbete
Lösningen för människor som kommer från dessa länder är att flytta för att söka ett bättre liv och bättre levnadsvillkor i utvecklade länder där levnadsstandarden är högre. Många människor från länder i tredje världen studerar i utvecklade länder, där de vanligtvis stannar för att bo och arbeta eller vill bosätta sig efter examen. Helst skulle lagstiftningsprocessen för att tillåta anställning av arbetstagare från tredjeland i EU-länderna vara enklare och snabbare.
V Aten Vi erbjuder ett brett utbud av jobb i Västeuropa där du kan få en attraktiv lön. Athena strävar efter att erbjuda jobb för alla och att ge människor från mindre utvecklade länder en chans till ett bättre liv, vilket är anledningen till att vi för närvarande anställer människor från Ukraina.
